Henüz 24 yaşındayken Leras Tekstil Genel Müdürü olan Betül Eren Işık, çocuk yaşlardan itibaren ticaretin içinde yer aldı. Işık’ın dönüşüm vizyonuyla vites yükselten Leras Tekstil, kendi sektöründe kurumsallaşmaya önem veren, yeni markalar yaratan ve değerleriyle öne çıkan yenilikçi bir şirket olarak tanınıyor. Temas ettiği tüm kişi, kurum ve süreçlerin sürdürülebilir bir şekilde içten dışa dönüşmesine yardımcı olmayı kendine misyon edinen Işık ile keyifli bir söyleşi gerçekleştirdik.
Betül Hanım, örnek bir iş insanısınız. Hikayenizi kısaca bizimle paylaşır mısınız?
1976 Siirt, Tillo doğumluyum. İlk ve orta öğrenimimi İstanbul’da tamamladım. Babam Mehmet Zeki Eren’in girişimci kişiliği sebebiyle, çocuk yaşlardan itibaren ticaretin içinde yer alarak önemli sorumluluklar üstlendim. 1996 yılında katıldığım aile şirketimiz Leras Tekstil’de farklı görevlerde çalışıp deneyim kazandıktan sonra 2000 yılında, yani 24 yaşında iken Genel Müdür olarak atandım. Yöneticilikten arta kalan zamanlarımda sektör ve sivil toplum kuruluşlarında görev alıyorum. Ayrıca İstanbul Üniversitesi Sosyoloji Bölümünde yüksek öğrenimime devam ediyorum. Evliyim, Yetkin ve Dua adlarında iki çocuk annesiyim.
Leras Tekstil sizin yönetiminizde birçok ilke imza attı. Bunlar nelerdi?
Leras, 10 kişilik bir firmadan bugün yarısı kadın 100’den fazla kişiye istihdam sağlayan bir Türk Markası haline geldi. İlk günden beri yenilikçi bir firma olan Leras, ortaya koyduğumuz net dönüşüm vizyonu doğrultusunda vites yükselterek ilk showroom, ilk e-ticaret sitesi, ilk barkod ve sipariş yönetim sistemi gibi hamlelerle kendi sektöründe kurumsallaşmanın öncülerinden oldu.
Türk tekstil sektörünü uluslararası pazarlarda başarıyla temsil eden şirketinizin kısa ve uzun vadeli hedefleri nelerdir?
Leras Tekstil olarak, kısa vadede farklı alanlarda yeni markalar oluşturmaya devam etmeyi, orta ve uzun vadede ise satışlarımızın yarısını ihracattan yapmayı ve uluslararası bir marka olmayı hedefliyoruz. Elde ettiğimiz başarıları geleceğe taşıyabilmek için tasarım ve Ar-Ge alanlarını önemsiyor, yapay zekâ destekli ürün ve sipariş yönetim sistemi, Leras School ve Mutluluk Fabrikası gibi yenilikçi kurum içi uygulamalarla tekstil yan sanayisini şekillendirmeye devam ediyoruz.
MESİAD Başkanlığına adaylığını açıkladı
Siz aynı zamanda dönüşüme liderlik etmeyi misyon edinmiş durumdasınız. Görev aldığınız sektör ve sivil toplum kuruluşları nelerdir?
10 yıldır üyesi olduğum ve 2013-2016 yılları arasında Başkan Yardımcılığı görevini de üstlendiğim Merter Sanayici ve İş Adamları Derneği’nde (MESİAD) halen Başkan Vekilliği görevini yürütüyorum. Buradaki görevim kapsamında, Merterli sanayicilerin sorunlarına çözüm üretmeyi ve Türk hazır giyim sektörünün yetkinliklerini geliştirmeyi amaçlayan faaliyetlerde aktif olarak rol alıyorum. Ayrıca 2018’in başından bu yana MESİAD’ı Hazır Giyim ve Moda Federasyonu’nda (MHGF) temsil etmekteyim. Bu arada, yeni dönem için MESİAD Başkanlığına adaylığımı açıkladığımı da buradan paylaşmak istiyorum.
Bunların yanı sıra, Türkiye Giyim Sanayicileri Derneği (TGSD), İstanbul Tekstil ve Konfeksiyon İhracatçı Birlikleri (İTKİB) ve İstanbul Hazır Giyim ve Konfeksiyon İhracatçıları Birliği (İHKİB) gibi sektör kuruluşlarına üyeyim. Toplumsal sorumluluklarımı yerine getirebilmek arzusuyla Siirt Eğitim Kültür ve Yardımlaşma Vakfı, Güngören Emniyet Hizmetlerini Destekleme ve Geliştirme Derneği ve Türk Kızılayı Merter Bölgesi gibi sivil toplum kuruluşlarının yönetimlerinde de görev alıyorum.
Bu kuruluşlarda yaptığınız çalışmalarda hangi konulara odaklanıyorsunuz? Amaçlarınızı öğrenebilir miyiz?
Türk tekstil ürünlerinin dünyadaki itibarının ve değerinin artırılması, aile şirketlerinin uzun ömürlülüğü, dönüşüm odaklı liderlik, toplum genelinde ve tekstil sektörü özelinde kadının statüsünün, yetkinliğinin ve yükselme imkanlarının iyileştirilmesi, moda ve iyi tasarım, Ar-Ge ve markalaşma önemsediğim ve çeşitli platformlarda fırsat buldukça dile getirdiğim konuların başında geliyor.
Modaya yakın takip
Leras Tekstil ne zaman ve nasıl kuruldu?
Bir tekstil yan ürünleri markası olan Leras’ın temelleri 1993 yılında Merter (Güngören), İstanbul’da atıldı. Leras, tekstil yan ürünlerinin tedarikini, pazarlamasını ve toptan satışını yapan, global alanda ve kendi alanında uzmanlaşmış köklü bir Türk markası. Deneyimli personelimiz, geniş ve kaliteli ürün gamımız ve satış sonrasında desteğimizle “en iyiyi” sunmaya devam ediyoruz. İstanbul, Mahmutbey’deki genel merkez binamızın yanı sıra Merter ve Osmanbey şubelerimizle pazarlama ağımızı yaygınlaştırıp doğru pazar konumlaması yaparak sektördeki lider ve öncü konumumuzu sürdürüyoruz.
Sektördeki trend belirleyici rolümüz, modaya yön veren global markalarla yaptığımız işbirlikleri, pazar trendlerini yakalayan Ar-Ge ve Ür-Ge çalışmalarımız öncü ve yenilikçi yapımızın canlı birer göstergesi. Birçok aksesuar çeşidinin bir arada bulunabildiği ilk modern showroom’u Leras olarak biz açtık. Tekstil aksesuar sektörünü uluslararası Premiére Vision Paris fuarında temsil edenlerden biri olduk, her yıl temsil etmeye de devam ediyoruz. Daha hızlı teslimat, güvenilir operasyon ve rekabetçi fiyatlar sunabilmek amacıyla Hong Kong’da uluslararası ihracat ve Çin’de de satın alma ofisini ilk kuranlardan olduk.
Leras Tekstil olarak neyi hedefliyorsunuz?
Yaptığımız her şeyde Türk tekstilinin değerini ve dünyadaki itibarını arttırma bilinciyle hareket ediyoruz. Çözüm odaklı yaklaşımımızla, sektörün zorlandığı süreçleri yeniden tanımlıyor, sorunlara yenilikçi çözümler geliştiriyoruz. Profesyonel süreçlerimiz, esnek üretim ve toptan satış kapasitemiz sayesinde dünyanın (Zara, H&M vb.) ve Türkiye’nin (LCW, DeFacto vb.) önde gelen hazır giyim markalarının onaylı firması olmanın haklı gururunu yaşıyoruz.
FashionFox markamızla, sezon trendlerinin önüne geçerek vizyon belirleyici tasarım önerilerini yenilikçi bir sunum eşliğinde günümüzün özgün modasıyla birleştiriyoruz. ‘Modaya Yakın Takip’ anlayışını sloganlaştırarak, moda sektöründe yaptıklarımız ve yapacaklarımızla parlayan bir ışık olmaya devam edeceğiz.
Alanınızda kendinizi nasıl tanımlarsınız?
Leras olarak anahtar kelimelerimiz aile ve ekip olmak, insan için insanca çalışmak, sürekli öğrenmek, mutlu olmak, değer vermek, uyumlu olmak, sondan başa doğru düşünmek, gücü zarafetle birleştirmek ve marka değerini artırmak. Değerlerimizin başında müşteri memnuniyetinin yanı sıra ahlaklı ve güvenilir ticaret gelir. Bireyler de ürünler de kurumlar da ahlaklı olmalı diyor, bugüne dek yaptığımız gibi bundan sonra da ahlaklı ticaret yapmayı taahhüt ediyoruz. İnsanı ve doğayı bir bütün olarak seviyor, korumak ve geliştirmek için elimizden gelen her şeyi yapıyoruz. En iyi çözümleri en uygun şartlarda sunmak için ilk günkü heyecanla çalışan iyi ve güçlü bir çözüm ortağı olmaya devam ediyoruz.
